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人 才 招 聘JOB
招聘人事

【大區總監】




工作內容:


1.負責貫徹執行公司的營銷政策和業務員培訓政策。

2.負責大區業務團隊的招聘、培訓、管理,打造一支高水平營銷隊伍。

3.負責帶領銷售團隊開拓大區白酒市場,包括客戶挖掘、評估、洽談及現有客戶關系維護,完成公司下達的銷售指標和回款任務。

4.負責搜集、分析所轄大區的市場情況,制定銷售計劃并執行。

5.負責所轄大區的客戶需求匯總和反饋,幫助公司產品、服務的持續優化和改進。


任職要求:


1. 3年以上白酒行業工作經歷(知名品牌優先,醬酒優先);

2.有良好溝通協調能力、人際關系處理能力、組織能力;

3. 有應變能力,有優秀管理才能(帶過團隊優先);

4. 有主人翁精神和工作責任心,抗壓能力強,適應出差;

5. 有團隊合作精神,心態積極,有良好職業素養。




【區域經理】




工作內容:


1. 負責產品的市場渠道開拓與銷售工作。

2. 根據公司市場營銷戰略,提升銷售價值,控制成本,擴大產品在所負責區域的銷售,完成規定的或承諾的銷售量指標,擴大產品市場占有率。

3. 開拓和維護新渠道、新客戶,與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,做好客戶服務。

4. 及時跟進應收款項,及時匯報、請示并解決遇到的問題。

5. 積極配合團隊,完成領導臨時交辦的其他任務。


任職要求:


1. 男女不限;

2. 年齡25周歲—45周歲;

3. 有酒類銷售工作經驗者優先;

4. 性格開朗、陽光,善于溝通,愛崗敬業,抗壓能力較強,有進取心。


工作地點:

北京,上海,河南,山西,河北,山東,內蒙等多個區域。


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